Les derni\u00e8res recherches men\u00e9es par l\u2019Organisation internationale du travail (OIT) des Nations Unies et l\u2019Institut national de recherche polonais (NASK) r\u00e9v\u00e8lent que les emplois majoritairement occup\u00e9s par des femmes, en particulier dans les pays d\u00e9velopp\u00e9s, sont plus susceptibles d\u2019\u00eatre automatis\u00e9s en raison de l\u2019intelligence artificielle g\u00e9n\u00e9rative. Les r\u00e9sultats montrent que pr\u00e8s d\u2019un quart des employ\u00e9s dans le monde occupent un emploi o\u00f9 une automatisation partielle ou compl\u00e8te est possible.<\/p>\n\n\n\n
Plus inqui\u00e9tant encore, les emplois des femmes sont deux fois plus expos\u00e9s \u00e0 l\u2019impact de l\u2019intelligence artificielle que ceux des hommes. Pas moins de 9,6 % des emplois occup\u00e9s par des femmes pr\u00e9sentent un risque \u00e9lev\u00e9 d\u2019automatisation, tandis que ce pourcentage est nettement inf\u00e9rieur pour les hommes (3,5 % des emplois occup\u00e9s par des femmes). Les professions les plus \u00e0 risque comprennent les t\u00e2ches administratives, le travail dans les m\u00e9dias, le d\u00e9veloppement de logiciels et les services financiers.<\/p>\n\n\n\n
Les chercheurs avertissent que l\u2019automatisation ne signifie pas n\u00e9cessairement le remplacement complet des employ\u00e9s. Le plus souvent, il s\u2019agit de la transformation des t\u00e2ches de travail, o\u00f9 les humains collaboreront avec l\u2019intelligence artificielle. Pawel Gmyrek<\/strong>, chercheur de premier plan \u00e0 l'OIT, a soulign\u00e9 qu'il est important pour les pays d'identifier avec pr\u00e9cision les zones de risque et d'adapter leurs strat\u00e9gies pour prot\u00e9ger les employ\u00e9s en temps opportun.<\/p>\n\n\n\n L\u2019\u00e9tude souligne l\u2019importance d\u2019un r\u00f4le actif des gouvernements, des organisations de dialogue social et des syndicats dans la d\u00e9finition de l\u2019avenir du travail \u00e0 l\u2019aide de l\u2019IA. Marek Troszy\u0144ski<\/strong> de NASK souligne que la d\u00e9tection rapide des impacts de l'IA g\u00e9n\u00e9rative peut aider les pays \u00e0 mieux pr\u00e9parer les employ\u00e9s et \u00e0 prot\u00e9ger leurs droits et leur avenir.<\/p>\n\n\n\n En plus de cette \u00e9tude, un rapport r\u00e9cent du Forum \u00e9conomique mondial et de LinkedIn indique que l\u2019IA aggrave les in\u00e9galit\u00e9s entre les sexes. Par rapport aux hommes, les femmes sont nettement moins nombreuses dans les professions que l\u2019intelligence artificielle am\u00e9liore, et davantage dans celles qu\u2019elle bouleverse. Actuellement, pas moins de 33,7 % des femmes effectuent un travail qui peut \u00eatre remplac\u00e9 ou consid\u00e9rablement modifi\u00e9 par l\u2019IA, tandis que ce pourcentage est plus faible pour les hommes (25,5 % des femmes).<\/p>\n\n\n\n Les grandes entreprises technologiques cherchent d\u00e9j\u00e0 des moyens de r\u00e9duire les impacts n\u00e9gatifs de l\u2019IA sur l\u2019environnement de travail. Microsoft et Google, par exemple, d\u00e9veloppent des programmes de formation pour r\u00e9orienter les salari\u00e9s vers d\u2019autres m\u00e9tiers qui seront cr\u00e9\u00e9s en lien avec l\u2019intelligence artificielle. De plus, les entreprises investissent dans la diversit\u00e9 et l\u2019inclusion pour att\u00e9nuer les effets n\u00e9gatifs potentiels de l\u2019automatisation sur les femmes.<\/p>\n\n\n\n Une approche connect\u00e9e de la transition vers l\u2019automatisation sera essentielle pour prot\u00e9ger les travailleurs qui ressentiront le plus l\u2019impact de l\u2019IA g\u00e9n\u00e9rative.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Najnovej\u0161a raziskava Mednarodne organizacije dela Zdru\u017eenih narodov (ILO) in poljskega Nacionalnega raziskovalnega in\u0161tituta (NASK) ugotavlja, da so delovna mesta, ki jih prete\u017eno opravljajo \u017eenske, \u0161e posebej v razvitih dr\u017eavah, bolj dovzetna za avtomatizacijo zaradi generativne umetne inteligence. Rezultati ka\u017eejo, da ima kar ena \u010detrtina vseh zaposlenih po svetu delovno mesto, kjer je mo\u017ena delna ali […]<\/p>","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[66],"tags":[192],"class_list":["post-6269","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-programi","tag-umetna-inteligenca"],"acf":{"subtitle":"Nova \u0161tudija razkriva, da so \u017eenske v razvitih dr\u017eavah zaradi umetne inteligence bolj izpostavljene tveganju pred izgubo slu\u017ebe kot mo\u0161ki.","heading":"","summary":"Nova \u0161tudija razkriva, da so \u017eenske v razvitih dr\u017eavah zaradi umetne inteligence bolj izpostavljene tveganju pred izgubo slu\u017ebe kot mo\u0161ki.","thumbnail_small":"https:\/\/racunalniske-novice.com\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/wright-building-center-lewChc3IYS8-unsplash-560x315.jpg","thumbnail_large":"https:\/\/racunalniske-novice.com\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/wright-building-center-lewChc3IYS8-unsplash-1024x683.jpg","thumbnail_caption":"","gallery":"","video_gallery":null,"author":"","links":null,"sources":[{"title":"Fast Company","url":"https:\/\/www.fastcompany.com\/91337875\/ai-advances-may-threaten-womens-jobs-more-than-mens"},{"title":"Unsplash","url":"https:\/\/unsplash.com\/photos\/woman-works-on-laptop-at-her-office-desk-lewChc3IYS8"}],"skip_language":[]},"yoast_head":"\n\u00c9largissement de l'\u00e9cart entre les sexes<\/h3>\n\n\n\n
Comment les entreprises r\u00e9agissent-elles ?<\/h3>\n\n\n\n